

In één dag op de hoogte van alle wijzigingen per 1 januari 2025
Duur:
Eén dag, van 9.30 uur tot 16.30 uur.
Investering:
Uw investering bedraagt € 350,- exclusief 21% Btw, inclusief documentatie en catering. Als u zich inschrijft voor het voor- en najaar bedraagt uw investering € 675,- exclusief 21% Btw, inclusief documentatie en catering. Komt u met meerdere collega’s, dan ontvangt u 10% korting op de gehele factuurprijs. De korting kan niet cumuleren, u ontvangt steeds de hoogste korting van ons.
Aantal deelnemers:
Wij werken met kleine groepen (maximaal 20 deelnemers), zodat u persoonlijke aandacht krijgt en optimaal wordt voorbereid op het werken met alle nieuwe wet- en regelgeving.
Heeft u nog een vraag? Vind het antwoord snel en gemakkelijk op mijn FAQ-pagina.

Aan de volgende onderwerpen wordt o.a. aandacht geschonken:
- alle wetswijzigingen per 1 januari 2025 in de Loonheffingen, Sociale Zekerheid en het Arbeidsrecht
- alle maatregelen die door het Kabinet met Prinsjesdag bekend worden gemaakt (Belastingplan 2025)
- het optimaal benutten van de Werkkostenregeling (WKR)
- het invoeren van zogenaamde ‘groene’ arbeidsvoorwaarden om duurzame keuzes mogelijk te maken
- mobiliteit met daarbij de laatste wijzigingen op het gebied van het gebruik van de auto en de fiets van de zaak
- het onbelast verstrekken van OV-abonnementen
- de verplichte registratie van de Co2 uitstoot van de zakelijk gereden kilometers en het woon-werkverkeer
- het uitruilen van brutoloon en de verplichtingen van uit de wetgeving rondom de cafetariaregelingen
- de verhoging van de vrijgestelde kilometervergoeding
- de nieuwe regels voor grensoverschrijdend telewerken
- de laatste stand van zaken m.b.t. de verplichtingen uit de Wet arbeidsmarkt in balans (WAB) aan de hand van veel praktijkvoorbeelden
- de gevolgen van het nieuwe pensioenstelsel voor u en uw werknemers
- het verwerken van het salaris van een werknemer die op non-actief is gesteld
- de wijzigingen in de loondoorbetalingsplicht bij AOW-gerechtigde werknemers
- de tijdelijke regeling voor vervroegd uittreden en de financiering daarvan
- het toepassen van de juiste coderingen in de loonaangifte bij de diverse WAZO-uitkeringen
- de toepassing van de gedifferentieerde Awf-premie bij tijdelijke urenuitbreiding

Datum en plaats najaar 2024:
Vrijdag 1 november 2024 in Breda (nog 3 plaatsen)
Maandag 4 november 2024 in Deventer (vol)
Dinsdag 5 november 2024 in Zwolle (vol)
Woensdag 6 november 2024 in Zwolle (nog 6 plaatsen)
Donderdag 7 november 2024 in Zwolle (nog 7 plaatsen)
Woensdag 13 november 2024 in Utrecht (nog 10 plaatsen)
Donderdag 14 november 2024 in Utrecht (vol)
Vrijdag 15 november 2024 in Bergen op Zoom (nog 7 plaatsen)
Woensdag 20 november 2024 in Zwolle (nog 20 plaatsen)
Donderdag 21 november 2024 in Amersfoort (nog 16 plaatsen)
Vrijdag 22 november 2024 in Nijkerk (vol)
Online:
Dinsdag 10 en woensdag 11 december 2024 online-college,
betreft 1 college, verdeeld over 2 ochtenden (nog 16 plaatsen)
Incompany training:
Dit actualiteitencollege kan ook, eventueel met Nirpa PE-punten, op uw (bedrijfs-)locatie in Nederland worden verzorgd op basis van Incompany.

Kwaliteit en PE-punten:
Het NIRPA kent aan dit Actualiteitencollege 90 PE-punten toe. Tevens heeft het NIRPA mijn Actualiteitencolleges recent met het predicaat Goed gewaardeerd!
Dat is een predicaat waar we uiteraard bijzonder trots op zijn en waarvan we met recht kunnen zeggen dat u bij ons aan het juiste adres bent om uw specialistische vakkennis te onderhouden en/of bij te spijkeren.
WELKOM BIJ PAYROLLBOEKEN.NL
Najaars Actualiteitencollege
De wet- en regelgeving op het gebied van Loonheffingen en Arbeidsrecht is complex en voortdurend aan verandering onderhevig. Ook in het jaar 2025 worden er weer veel wijzigingen doorgevoerd die hun weerslag hebben op de werkzaamheden van salarisadministrateurs, medewerkers personeelszaken, beloningsadviseurs en HR-functionarissen.